黃仁勳獨創T5T管理 掌握3萬人NVIDIA脈動
- 楊智家／綜合報導
NVIDIA執行長黃仁勳採用一種獨特管理方式，將公司文化塑造成如今的成功模式，做法之一是每天閱讀來自不同層級員工的電子郵件。這些郵件被稱為T5T（Top-5 Things），包含員工當下最關心的5件事，無論是工作進展、想法或有趣觀察，黃仁勳都會認真閱讀。不僅...
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